Modalidad virtual
Duración: 4 clases
- Miércoles 23/07 – 19 a 21.30 hs.
- Miércoles 30/07 – 19 a 21.30 hs.
- Miércoles 06/08 – 19 a 21.30 hs.
- Miércoles 13/08 – 19 a 21.30 hs.
Desarrollo y Fundamentación
Primer programa de formación en Consultoría laboral que prepara a los profesionales del área de las relaciones laborales para ofrecer servicios de Consultoría laboral a empresas y organizaciones.
Conoce los servicios que podes ofrecer, los honorarios que podes fijar y todas las consideraciones a tener en cuenta si queres comenzar a ser consultor independiente o trabajar con tu equipo en tu propia consultora laboral.
Programa
Clase 1: El ABC de una consultora Laboral Servicios que puedo ofrecer y las soluciones y beneficios que puedo alcanzar.
Equipo, marca personal, competencias, incumbencias y valor agregado de mi consultora
Clase 2 : Diagnóstico organizacional y propuesta de Mejora cómo elaborar mi propuesta de servicios en función de los requerimientos del cliente.
Clase 3 : Honorarios y contrato. Cómo establecer mis honorarios según el servicio solicitado.
Clase 4 : Informes y presentaciones Tecnologías de diseño y gestión que potencian mi trabajo.
A cargo de la Lic. Mariana Barillaro
Lic. en Relaciones del Trabajo. Consultora de empresas con foco en Diagnóstico Organizacional, Selección y Capacitación y Desarrollo Docente de la Carrera de Relaciones del Trabajo – Facultad de Cs. Sociales – UBA
NOTA IMPORTANTE: Para confirmar la inscripción a esta capacitación, una vez realizado el pago del arancel envíanos un correo electrónico a contacto@cegradargentina.org con el comprobante de pago, nombre y apellido, DNI y Nro. de contacto telefónico.
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Administración de personal con liquidación de sueldos
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POWER BI: Análisis de datos | Nivel Intermedio
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POWER BI: Análisis de datos | Nivel básico
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Habilidades Blandas para liderar equipos de trabajo
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Administración de Personal (en el área de RRHH)
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Excel Integral (Inicial e Intermedio)
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